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關(guān)愛通干貨分享丨婦女節(jié)工會可以發(fā)哪些福利呢?
2024-03-12 10:02:17作者:關(guān)愛通

近期,有不少工會小伙伴留言咨詢“婦女節(jié)快到了,工會可以給女性職工發(fā)放福利嗎?婦女節(jié)福利政策有哪些?”,今天,就來和大家分享與婦女節(jié)有關(guān)的工會經(jīng)費使用的常見問題,解讀各項 工會福利政策。

一、婦女節(jié)工會經(jīng)費使用提示

根據(jù)《中華全國總工會辦公廳關(guān)于印發(fā)<基層工會經(jīng)費收支管理辦法>的通知》(總工辦發(fā)〔 2017〕32號),基層工會在以下節(jié)日可以向全體會員發(fā)放節(jié)日慰問品,包括國家規(guī)定的法定節(jié)日,這包含元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié);以及經(jīng)自治區(qū)以上人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的少數(shù)民族節(jié)日。

婦女節(jié)不屬于文件規(guī)定的法定節(jié)日,工會不能以此發(fā)放慰問,但是,基層工會組織可以組織婦女節(jié)有關(guān)的文體活動來慶祝節(jié)日,并發(fā)放獎品。

文件規(guī)定,文體活動支出包含:用于基層工會開展或參加上級工會組織的職工業(yè)余文體活動所需器材、服裝、用品等購置、租賃與維修方面的支出以及活動場地、交通工具的租金支出等,用于文體活動優(yōu)勝者的獎勵支出,用于文體活動中必要的伙食補助費。

需注意,文體活動獎勵應(yīng)以精神鼓勵為主、物質(zhì)激勵為輔。獎勵范圍不得超過參與人數(shù)的三分之二;不設(shè)置獎項的,可為參加人員發(fā)放少量紀(jì)念品。文體活動中開支的伙食補助費,不得超過當(dāng)?shù)夭盥觅M中的伙食補助標(biāo)準(zhǔn)。具體獎勵的金額限制,需要查看各省市總工會頒發(fā)的經(jīng)費管理規(guī)定。

二、全國婚假、產(chǎn)假、育兒假最新標(biāo)準(zhǔn)

那么,與女性職工緊密相關(guān)的福利政策還有哪些?此前,關(guān)愛通特別整理了2023年全國婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、育兒假的最新標(biāo)準(zhǔn),便于企業(yè)和HR小伙伴們參考、速查,一起來看看吧!

員工福利平臺

員工福利平臺

三、各地職工工會福利標(biāo)準(zhǔn)

此外,基層工會經(jīng)費如何使用?各地福利標(biāo)準(zhǔn)是什么?到底哪些能發(fā)呢?

· 工會經(jīng)費支出

(一)職工教育支出。用于基層工會舉辦政治、法律、科技、業(yè)務(wù)等專題培訓(xùn)和職工技能培訓(xùn)所需的教材資料、教學(xué)用品、場地租金等方面的支出,用于支付職工教育活動聘請授課人員的酬金,用于基層工會組織的職工素質(zhì)提升補助和職工教育培訓(xùn)優(yōu)秀學(xué)員的獎勵。對優(yōu)秀學(xué)員的獎勵應(yīng)以精神鼓勵為主、物質(zhì)激勵為輔。授課人員酬金標(biāo)準(zhǔn)參照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)文體活動支出。用于基層工會開展或參加上級工會組織的職工業(yè)余文體活動所需器材、服裝、用品等購置、租賃與維修方面的支出以及活動場地、交通工具的租金支出等,用于文體活動優(yōu)勝者的獎勵支出,用于文體活動中必要的伙食補助費。

文體活動獎勵應(yīng)以精神鼓勵為主,物質(zhì)激勵為輔。獎勵范圍不得超過參與人數(shù)的三分之二;不設(shè)置獎項的,可為參加人員發(fā)放少量紀(jì)念品。

文體活動中開支的伙食補助費,不得超過當(dāng)?shù)夭盥觅M中的伙食補助標(biāo)準(zhǔn)。

基層工會可以用會員會費組織會員觀看電影、文藝演出和體育比賽等,開展春游秋游,為會員購買當(dāng)?shù)毓珗@年票。

會費不足部分可以用工會經(jīng)費彌補,彌補部分不超過基層工會當(dāng)年會費收入的三倍。

基層工會組織會員春游秋游應(yīng)當(dāng)日往返,不得到有關(guān)部門明令禁止的風(fēng)景名勝區(qū)開展春游秋游活動。

(三)宣傳活動支出。用于基層工會開展重點工作、重大主題和重大節(jié)日宣傳活動所需的材料消耗、場地租金、購買服務(wù)等方面的支出,用于培育和踐行社會主義核心價值觀,弘揚勞模精神和工匠精神等經(jīng)常性宣傳活動方面的支出,用于基層工會開展或參加上級工會舉辦的知識競賽、宣講、演講比賽、展覽等宣傳活動支出。

(四)職工集體福利支出。用于基層工會逢年過節(jié)和會員生日、婚喪嫁娶、退休離崗的慰問支出等?;鶎庸昴赀^節(jié)可以向全體會員發(fā)放節(jié)日慰問品。逢年過節(jié)的年節(jié)是指國家規(guī)定的法定節(jié)日(即:新年、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié))和經(jīng)自治區(qū)以上人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的少數(shù)民族節(jié)日。節(jié)日慰問品原則上為符合中國傳統(tǒng)節(jié)日習(xí)慣的用品和職工群眾必需的生活用品等,基層工會可結(jié)合實際采取便捷靈活的發(fā)放方式。工會會員生日慰問可以發(fā)放生日蛋糕等實物慰問品,也可以發(fā)放指定蛋糕店的蛋糕券。

工會會員結(jié)婚生育時,可以給予一定金額的慰問品。工會會員生病住院、工會會員或其直系親屬去世時,可以給予一定金額的慰問金。

工會會員退休離崗,可以發(fā)放一定金額的紀(jì)念品。

(五)其他活動支出。用于工會組織開展的勞動模范和先進(jìn)職工療休養(yǎng)補貼等其他活動支出。

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《與福利相關(guān)的財稅政策匯編》

2023年,中智關(guān)愛通編撰了《與福利相關(guān)的財稅政策匯編》,匯總了“福利與工資總額”、“工會”、“企業(yè)所得稅法”、“個人所得稅法”等與福利相關(guān)的各項法律法規(guī),幫助企業(yè)避免出現(xiàn)違反法規(guī)的風(fēng)險,并以此為基礎(chǔ)設(shè)計出合理的人力資源支出結(jié)構(gòu)。如需獲得更多 企業(yè)福利相關(guān)內(nèi)容,歡迎關(guān)注公眾號“中智關(guān)愛通”。


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